Главная > Практики > Десногорск > Практики в Десногорске > Социально-культурная смена "Активный возраст"

Практика: Социально-культурная смена "Активный возраст"

Организация социально-культурных смен для пожилых людей, ветеранов атомной промышленности.

Срок реализации практики:

июль-сентябрь 2020 года.

Цели и задачи:

  1. Формирование и развитие мотивации у пожилых людей на сохранение здоровья и продление активного образа жизни.
  2. Преодоление социальной изолированности пожилых людей.
  3. Совершенствование способов взаимодействия представителей старшего поколения с окружающим миром.
  4. Развитие навыка культурного и позитивного общения.
  5. Создание атмосферы взаимопонимания, эмоциональной взаимоподдержки, общности интересов пожилых людей.
  6. Популяризация направления «серебряные волонтёры».
  7. Развитие творческих способностей пожилых людей.
  8. Внедрение новой методики работы, как способа социокультурной реабилитации граждан пожилого возраста на основе информационно-теле-коммуникационных технологий и экскурсий.
  9. Приобретение новых навыков.

Предпосылки реализации:

  • старение населения;
  • недостаточность осведомленности пожилых людей о проводимых мероприятий учреждениями культуры в городе;
  • высокий творческий потенциал у пожилых горожан.

Описание муниципальной практики:

В рамках практики в сентябре 2020 года на базе отдыха (территория бывшего пионерского лагеря) расположенной на берегу Десногорского водохранилища была организована социально-культурная смена "Активный возраст".

Участниками смены стали ветераны атомной промышленности, ветераны труда, ветераны предприятий города, люди старшего поколения от 55 лет.

В семидневной смене прошел ряд мероприятий: библиокроссинг, лекции, обсуждения "горячих" тем, спортивно-развлекательные конкурсы, образовательные программы (финансовая грамотность, искусство фотографии, здоровый образ жизни и т.д.), встречи с целью повышения общественной активности пожилых людей, проживающих в городе присутствия атомной станции.

Для проведения смены были привлечены опытные организаторы в сфере активного отдыха, известные люди города и Смоленской области.

Кульминацией проекта стала встреча всех поколений семей атомщиков, что суммарно составило около 200 человек.

 Внедрение практики  позволило:

  • повысить качество жизни пожилых людей - участников практики.

Затраты на реализацию практики:

Финансирование практики осуществляется за счет средств муниципального бюджета и собственных средств МБУ "ЦК и МП".

  1. Оплата труда - 546 тыс рублей.
  2. Расходы на проживание и питание участников смены - 500 тыс. рублей
  3. Транспортные расходы - 50 тыс. рублей
  4. Аренда водного транспорта - 30 тыс. рублей.
  5. Оплата услуг за организацию и проведение культурно – массовых мероприятий, творческих мастер – классов, конкурсов - 340 тыс. рублей.
  6. Оплата внештатных работников (медработник, куратор и т.д.) - 65 тыс. рублей.
  7. Оплата по созданию видео - ролика - 15 тыс. рублей.

Достигнутые результаты:

  1. Количество участников смены — 20 человек.
  2. Количественный показатель: "Увеличение количества "серебряных" волонтеров - 10 чел.

Выгодополучатели:

  1. Пожилые люди.

  2. Муниципальное образование "город Десногорск" Смоленской области.

Документы практики:

1. Паспорт практики.

2. Презентация практики.

3. Положение о конкурсном отборе участников в проекте "Социально-культурная смена "Активный возраст".

4. Приказ МБУ "Центр культуры и молодежной политики" от 12.08.2020 №120/1 "Об организации проведения 31.08. -06.09.2020 социально-культурной смены "Активный возраст", в рамках празднования 75-летия атомной промышленности".

Ресурсы практики:

Официальный сайт

 Контакты ответственных лиц за реализацию практики:

Шейфель Оксана Валерьевна

Заведующий отделом по работе с детьми и подростками МБУ "ЦК и МП" г. Десногорска 

8(48153)3-25-04, dosugdesnogorsk@mail.ru

Полковникова Юлия Николаевна

Заместитель директора по основной работе МБУ "ЦК и МП" г. Десногорска 

8(48153)3-31-49, dosugdesnogorsk@mail.ru

Михайлова Инна Леонидовна

Директор муниципального бюджетного учреждения "Центр культуры и молодёжной политики" муниципального образования "город Десногорск" Смоленской области   

8(48153)7-06-92, +7(915)651-67-10, dosugdesnogorsk@mail.ru